Фирма на УСН.
Был больничный лист с 21 декабря 2009 года по 17 января 2010, который был продлен с 18 января по 24 января 2010 года.
Заработная плата за отработанные периоды составляет:
- декабря 2008 года — 6 000 рублей.
- с января по июнь 2009 года — по 6 000 рублей за каждый месяц.
- июль — 2 500 рублей
- с августа — октябрь по 6 000 рублей за каждый месяц
- ноябрь — 1 600 рублей.
Надо при расчете больничного листа учитывать период времени с 1 января по 11 января 2010 года?
Учитываются ли выходные дни?
Как рассчитывается сумма, которая компенсируется работодателем?
Надо ли удерживать налоги с сумму больничного?
lenaxxd
lenaxxd
Re: Расчет больничного листа
?
Может быть, поможет? http://www.glavbyh.ru/showthread.php?p=13942
Re: Расчет больничного листа
?
Всего сумма з/пл у вас получается 64100 руб. и делим на календарные дни (вместе с праздничными), но исключаеи дни и з/п (отпуска, б-л и др. периоды со сред. заработком), возможно они у вас были в июле и ноябре. Разделив вы получите среднедневной заработок, умножаете его на кол-во дней больнички ( на каждый листо нетрудоспособности расчет отдельно). Далее делаете расчет исходя из МРОТ, только его вам ФСС возместит, а остальное за счет организации.
Только НДФЛом облагается .
Re: Расчет больничного листа
?
Больничный оплачивается за счет средств ФСС с его первого дня в случае:
1) утраты трудоспособности вследствие заболевания или травмы, в том числе в связи с операцией по искусственному прерыванию беременности или осуществлением экстракорпорального оплодотворения;
2) необходимости осуществления ухода за больным членом семьи;
3) карантина застрахованного лица, а также карантина ребенка в возрасте до 7 лет, посещающего дошкольное образовательное учреждение, или другого члена семьи, признанного в установленном порядке недееспособным;
4) осуществления протезирования по медицинским показаниям в стационарном специализированном учреждении;
5) долечивания в установленном порядке в санаторно-курортных учреждениях, расположенных на территории Российской Федерации, непосредственно после стационарного лечения.
Расчет больничного листа
?
Проверь пожалуйста:
Сумма зар платы для расчета 60000 (общая сумма 64100-июль и ноябрь (в эти месяцы был отпуск). Число календарных дней 303. Среднедневной заработок получаем: 60000:303 = 198,02
Больничный с 21 декабря 2009 по 17 января 2010: 198,02*28 (или из дней больничного вычитаем период с 1 по 11 января как праздничные дни?) = 5544,56
Из них 198,02*2 = 396,04 (за счет работодателя).Остальные дни за счет ФСС.
Больничный с 18 января 2010 по 24 января 2010 г: 198,02*7=1386,14
Из них 396,04 за счет работодателя. остальное ФСС
Не особо поняла про расчет исходя из МРОТ. Можно поподробнее?
Re: Расчет больничного листа
?
В принципе верно. Расчет из МРОТ будет выглядеть так :
4330/31*9 (2 дня я вычла)= это в декабре
4330/30*17= это в январе по 1 б/л
4330/30*7 = это в январе по 2 б/л
А вы уверены, что первые 2 дня за счет орг-ии ? Если просто заболевание, то полностью всё, Мне ещё ни разу не приходилось платить 2 дня за наш счет, ФСС полностью все брал.
Re: Расчет больничного листа
?
АЭСка, с 2010 года расчет б/л у спецрежимников ничем не отличается от ОСНО: 2 дня за счет организации, остальное — ФСС. Не совсем понятно только, как в таком случае будет рассчитываться переходящий б/л. Думаю, до 31.12.2009 ФСС оплатит не более МРОТ за полный месяц, остальное — работодатель, а вот с 01.01.2010 ФСС оплатит все 🙂
lenaxxd, при расчете продолжения б/л 2 дня за счет организации не выделяется — вся сумма идет за счет ФСС. Фактически, это один и тот же случай временной нетрудоспособности, просто бланков больничных два.
Фирма на УСН.
Сотрудник был на больничном в период с 23 сентября по 29 октября 2010 года, итого 37 дней.
Страховой стаж составляет 4 года, в итоге 60%.
Средний заработок составляет 390 рублей 33 копейки.
Как рассчитать больничный?
Сколько дней оплачивает работодатель и сколько ФСС?
Ольга